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菲丽得奖金制度

发布时间:2015-1-21 14:40:30     作者:fldcq   来源:    

奖金分配方案                                                                                    重庆菲丽得直销王磊

普卡1800元,6折拿货,周封顶5万。给3000产品

银卡5400元,5折拿货,周封顶10万。给10800产品

金卡9000元,4折拿货,周封顶12万。化妆品1∕3折拿货。

钻卡12600元,1∕3折拿货。周封顶20万(给37800产品)

县级店36000元,1∕3折拿货。周薪不封顶。(区域保护,一个县城一家)

市级店54000元。1∕3折拿货。周薪不封顶。(区域保护,一个地区一家)

二、获取应得收益:周薪周结

1.零售利润奖:

2.推荐奖: 15%。不分级别推荐。

3.对碰奖:10%。1比1,(同一周内小区业绩之和,于大区业绩点碰)。大区业绩永不归零。

4。领导奖;一代10%。

5。补助奖;会员直接推荐店铺,并且协助店铺完成月营业额5万以上,享受总业绩1%补助奖金。

6。消费奖;紧缩五代。会员当月收入超过1800以上部分10%计入个人账户,(月封顶1800元)累计到账户满1800元,公司给相应产品。(最终达到免费使用产品)

7.分红奖;累计收入9万,当月对碰奖金达到5400元,享受公司全国总业绩0.5%。按份额分红。

8福利奖 ;年终考核总收入到,8万12万15万20万80万200万,有价值3.7万,5万,8万,12万,40万,80万的汽车奖。

三 ,店铺奖励

1 .报单费。县级店4%,(1800*4%=72元)市级店5%

2。店补。市级店享受下属三个店业绩总和的1%补助

菲丽得大家庭欢迎您的加入,大家好我是重庆菲丽得直销王磊。请点击我的菲丽得共赢网,www.fldcq.zxgyw.cn/

请多多支持我!!

 

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